Страница 5. Все инструменты.ру

История сотрудника
Норм компания, можно заработать,.ВИ. Как русская рулетка сегодня ты на коне а завтра под ним, кидают сотрудников с места на место и это ОГРОМНЫЙ МИНУС

История сотрудника
Замечательная компания. З/п всегда вовремя, без задержек. Соц.пакетЛогисты. Именно руководящий состав. Особенно бородатый. Отношение как к гастерам. В объявлении на работу и на собеседовании говорилось о общении без галстуков среди сотрудников. По факту же полное враньё. Ты никто и звать тебя никак. Рта открыть не имеешь права. Зп обещают одну, а по факту работы не дают. Динамят постоянно.Зато Логисты для тебя это руководство. Ставят из себя царей. Советы по улучшению работы даже слушать не хотят. Вышестоящее руководство не лезет. А зря. В общем хуже логистики ещё не встречал.

История сотрудника
Зарплату платили вовремя можно перебиться пару месяцев на самый край склады в белых столбахСоздают текучку и ищут причины для увольнения соц пакет через год скидки на товары отсутствуют для сотрудников .

История сотрудника
Реальный карьерный рост ( пришёл в компанию простым отборшиком через месяц стал помощником бригадира ещё через месяц стал бригадиром , после позвали в отдел рекламы !Хотелось бы корп. Транспорт , дуругих недостатков нет . Кто хочет работать тот будет работать

История сотрудника
Первое это хорошая зарплата.Воторое это возможность расти. Третье это коллектив. Всегда вручают. Начальство адекватное. Требования высокие, но все по делу.Нужна хорошая физическая выдержка

История сотрудника
НетОдно из худших мест где я работал, наконец-то скоро увольняюсь

История сотрудника
1. Бригадиры при любых вопроса подскажут помогут покажут расскажут 2. Коллектив вполне дружелюбный3. Своевременные выплаты4. График на выбор 5/2 или 3/3 так же есть ночная смена и дневная это всё на выбор1.Невысокая зарплата обещают Оклад 40000 в реале это куда меньше (3/3 стоимость выхода на смену 2200 Рублей)(5/2 стоимость выхода на смену 1800)Я работаю 3/3 и оклад выходит не 40000 а в лучшем случае 32000-35000 рублей без сделки чисто оклад2.По поводу сделки один пик подход к ячейке стоит 8 Рублей в дневной смене в ночной дороже в час вы обязаны делать 40 пиков которые вы не сделаете по сколько порой приходится ждать чтобы хоть 1 пик дали а по Воскресеньям так и вообще заказы не падают просто день зря редко падает заказ где 40 пиков и все рядом и по мелочи в основном вам будут падать заказы от 1-22 пиков и это примерно займёт не мало времени а после этого вы будете ждать следующий заказ где выпадет дай бог так же 20 пиков то есть за день сделать больше 250-300 пиков не реальное конечно там есть инвидумы которые делают 500 пиков в день ну это редкость они либо перерабатывают либо бегают как сумашедшие с 9 Утра до 9 Вечера по всему складу с учётом если будут падать пики так что сделать больше 250-300 пиков у вас не получится а норматив 40 пиков в час и начальство не капельки не валнует если у вас ТСД Лагает или интернета нет на сканере 40 пиков в час и не волнует либо вас через месяц соберут и скажут досвидания вот и всё как вам обещают 58000-60000 зарплату можете не расчитывать на неё в лучшем случае 40000-45000 вместе с пиками ну если вы прям постараетесь 50000 рублей3.Они в начале обещают оклад выход за смену 2200 потом снижают до 1700-1500 Рублей а новеньким платят 2200 вначале потом таже самая ситуация и с ними то есть было 2200 рублей выход на смену станет 1700-1500 рублей то есть вы понимаете по мимо того что вам обещают 40000 вы получаете 32000-35000 от оклада то вы ещё меньше этого будете получать 25000-27000 чистого оклада это на половину почти меньше того что вам обещают4.Собеседования Вас соберут толпу на собеседование будут показывать вам фильмы про корпоративные праздники то что как тут круто то что тут зарплата высокая то что будут говорить это всё сказки проснитесь платить вам никто не будет сколько обещают так что крайне рекомендую не работать в этой компании по сколько это гнилая компания где обещают одно а платят другое если вы враг себе можете идти работать и если вы не наберёте норму 40 пиков час и в день будете делать меньше 400 пиков вас просто Уволят там постоянная текучка сотрудников половину увольняют половина сама уходит.

История сотрудника
бригадир и помощники всегда подскажут че как, даже обычные "соседи из средней Азии" весьма дружелюбны и помогут! все!"песни" про минимальную зарплату и то, что зависит она только от вас! по итогу: отсутствие заказов (1-2 за два часа), позиций 1-2 зато количество может быть 80-150шт.,очередь в операторскую и соответственно потеря времени! бардак с размещением!, раздолбаные тормозящие ТСД! КГ и КГЛ вообще смерть! мезонин-ад! (спасибо девчонки помогают) короче уволили за невыполнение минимума! а как его выполнить в таких условиях?! и что есть минимум?! в договоре он не прописан!

История сотрудника
Устроился в компанию полгода назад после долгих поисков из-за пандемии. Отношение всегда в компании доброжелательное, и в коллективе, и с руководителем. Коллектив молодой, в компании все на ты и классная корпоративная культура. Заработная плата приличная, как и обещали. Деньги платят всегда вовремя и полностью. Иногда приходится задержаться на работе, так как объем работы большой, но переработки оплачиваются. Очень радует момент, что нет никаких штрафов, тк на прошлом месте работы часто с этим сталкивался.В Москве отсутствует график 2/2, лично мне было бы так работать удобнее.

История сотрудника
ТОМ ЦФО как то передал после моего увольнения, очевидно считая себя царем и богом в компании, такую фразу: "пусть будет благодарен, Я же его отпустили без записи в трудовой" . (очевидно имея ввиду, что он может сфальсифицировать, что угодно)Щас расскажу забавный случай один, которому я был свидетелем.Короче как то вышел новый брендбук, и по новым правилам ширина двери стала 80 сантиметров, а у нас черт подери! 76 в пвз была. И как вы думаете поступил ТОМ ЦФО, будучи в тот момент также в должности руководителя сектором? Он позвонил старшему менеджеру и сказал "мне похрену как - решай проблему". На ответ "можно кусок двери болгаркой отрезать" пришел в негодование и заявил что не шутит. После этой фразы стало очевидно психическое нездоровье этого индивидуума.МНЕ ПОСТУПАЮТ УГРОЗЫ ОТ ЛИЦА РУКОВОДИТЕЛЕЙ КОМПАНИИ! СРОЧНО НУЖНА ПОМОЩЬ!ТАКЖЕ РУКОВОДИТЕЛЬ КОМПАНИИ ПЫТАЕТСЯ НАСТРОИТЬ ОСТАВШИХСЯ СОТРУДНИКОВ ПРОТИВ МЕНЯ, ПРЕДПОЛОЖИТЕЛЬНО С ЦЕЛЬЮ НАНЕСЕНИЯ МНЕ ФИЗИЧЕСКОГО ВРЕДА.МЕНЯ ДОВЕЛИ ДО ТЯЖЕЛОГО ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО И МАТЕРИАЛЬНОГО СОСТОЯНИЯ, НАХОЖУСЬ ПОСТОЯННО В СТРЕССЕ.ПОСЛЕ ПУБЛИКАЦИИ ОТЗЫВА НА ОДНОМ ИЗ САЙТОВ ТОМ ЦФО ПЕРЕДАЛ МНЕ УГРОЗУ ЧЕРЕЗ БЫВШИХ КОЛЛЕГ, А ИМЕННО "ЕСЛИ Я НЕ УДАЛЮ ОТЗЫВ ТО ОН ИСПОЛЬЗУЯ СЛУЖЕБНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ СФАЛЬСИФИЦИРУЕТ МОЕ РЕЗЮМЕ ТАКИМ ОБРАЗОМ, ЧТО НОВУЮ РАБОТУ НАЙТИ БУДЕТ НЕВОЗМОЖНО"Я ПРОДУБЛИРОВАЛ ОТЗЫВ ЕЩЕ 10 РАЗ.ТАКЖЕ ДЕКЛАРИРУЮ, ЧТО В ЗОНЕ ПРИЕМКИ ТОВАРА МАГАЗИНА НОВОМОСКОВСК НАХОДИТСЯ ОГРОМНАЯ ДЫРА, .ШИРИНОЙ И ГЛУБИНОЙ ПРИМЕРНО В МЕТР, КАЖДЫЙ РАЗ ПРИ РАЗГРУЗКЕ МАШИНЫ СОТРУДНИКАМ ПРИХОДИТСЯ ПЕРЕБРАСЫВАТЬ ЧЕРЕЗ НЕЕ ТОВАР ИЛИ ПЕРЕПРЫГИВАТЬ. ТОМ ЦФО ПОСЕЩАЛ МАГАЗИН И ВКУРСЕ ЭТОГО НО НА ПРОТЯЖЕНИИ БОЛЕЕ ДВУХ МЕСЯЦЕВ НЕ ПРИНИМАЕТ МЕР И ЖИЗНИ СОТРУДНИКОВ ПО ПРЕЖНЕМУ ПОДВЕРГАЮТСЯ ОПАСНОСТИ.ТЕПЕРЬ ПОЛНАЯ ИСТОРИЯ:Я отработал в компании более трех лет. Начинал со специалиста по выдаче, закончил менеджером.Второго октября 2020 года я прибыл в магазин расположенный по адресу город новомосковск,улица Дзержинского 7, для того, чтобы приступить к должностным обязанностям.Именно в этот же день до меня было доведено, что руководство ожидает от меня подписания заявления об увольненнии по собственному желанию.Я сразу же включил диктофон и сообщил, что такой вариант расторжения трудового договора меня не устраивает, и если раз уж так получилось,что руководству по какой то причине нужно мое увольнение, то делать это нужно не по моей инициативе.На что поступил ответ в письменном виде от руководителя, что в таком случае можно уволить хоть весь штат, на основании несоблюдения трудового договора.Я зафиксировал переписку для дальнейшей подачи заявлений в правоохранительные органы.Далее я подписал заявление по собственному желанию, неоднократно проинформировав сотрудников отдела кадров, о том, что происходящее со мной, происходит под давлением, что также зафиксировал на диктофон и камеру.Как в последствии я узнал, еще в сентябре отдел кадров начал поиск нового кадидата, и как только он был найден от меня решили избавиться. Акцентирую внимание, на том, что за весь период работы, не было никаких документов о моем профессиональном несоответствии, никаких дисциплинарных взысканий, и т.п.Зато были подозрительные ошибки в начислении заработной платы, как например объявленная мне за сентябрь сумма в 66 тысяч рублей, внезапно превратилась в 60 тысяч рублей,и концов никто не нашел.В день увольнения мне поступил звонок из отдела кадров с просьбой подписать документ о том, что я добровольно отдаю пятнадцать тысяч рублей от зарплаты в пользу работодателя, якобы отпуск мне предоставили авансом, как мне сказали надеясь на то, что я не буду покидать компанию, а уж раз так получилось, что я ее покидаю по собственному желанию, то должен заплатить. Я уведомил сотрудницу о том, что разговор записывается, и еще раз акцентировав внимание, на том, что увольняюсь под давлением отказался. Более того сумма выделенная на отпуск была ниже затребованной суммы. После написания отзыва о компании на одном из сайтов в интернете мне стали поступать завуалированные угрозы испортить мне резюме и создать проблемы в карьере. Важное дополнение.11 августа 2020 года, точно таким же образом был уволен еще один сотрудник. Точно таким же образом, прибыв на работу, в магазин, в то время находившийся по адресу садовского дом 24, до сотрудника довели, что ожидают подписания и заявления по собственному желанию, и что приказ о его увольнении поступил свыше, все решено и изменить ничего нельзя. На вопрос о том, какое основание такого решенияему было сказано "на основании обратной связи от клиентов за последние две недели", акцентирую ваше внимание на том, что в указанный период сотрудник находился в отпуске, и никакой обратной связи быть не могло. Все это доказывает, что трудовой террор, происходящий в компании носит массовый характер. В связи с чем, в данный момент производится работа над организацией протестных пикетов, привлечениявнимания региональных и федеральных сми, а также правозащитных организаций.

История сотрудника
Своевременная белая з/п.Домодедово. Склад Белые Столбы. Наняли большое количество людей, рассказывали как у них все хорошо и прекрасно. Но не смогли обеспечить людей работой, и начали отигрываться на сотрудниках - увольнять по мельчайшему поводу. Ввели 5 больную шкалу , при которой сотрудник будет уволен. 0,5 балла ругался матом, 2 бала - не туда поставил товар ( хотя и сами не могут объяснить куда его надо ставить. Отношение к сотрудникам как к рабам , постоянно упрекают что вы нам должны, а сами не хотят просто выслушать сотрудника. Устраиваешься на работу и сидишь как на пороховой бочке - когда тебя уволят сегодня утром или вечером. А причины для увольнения на столько смешны что когда тебе их озвучивают складывается мнение что из тебя делают критина. Много людей отказались от других хороших предложений на хорошие вакансии и пришли работать в эту компанию надеясь что все хорошо сложиться, а их уволили одним днем по причине отсутствия работы на складе. Не тратьте время в этой компании.

История сотрудника
(НОВОМОСКОВСК НЕ НАШЕЛ - ПОСТВИЛ ТУЛУ)МНЕ ПОСТУПАЮТ УГРОЗЫ ОТ ЛИЦА РУКОВОДИТЕЛЕЙ КОМПАНИИ! СРОЧНО НУЖНА ПОМОЩЬ!ТАКЖЕ РУКОВОДИТЕЛЬ КОМПАНИИ ПЫТАЕТСЯ НАСТРОИТЬ ОСТАВШИХСЯ СОТРУДНИКОВ ПРОТИВ МЕНЯ, ПРЕДПОЛОЖИТЕЛЬНО С ЦЕЛЬЮ НАНЕСЕНИЯ МНЕ ФИЗИЧЕСКОГО ВРЕДА.МЕНЯ ДОВЕЛИ ДО ТЯЖЕЛОГО ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО И МАТЕРИАЛЬНОГО СОСТОЯНИЯ, НАХОЖУСЬ ПОСТОЯННО В СТРЕССЕ.ИСТОРИЯ:Я отработал в компании более трех лет. Начинал со специалиста по выдаче, закончил менеджером.Второго октября 2020 года я прибыл в магазин расположенный по адресу город новомосковск,улица Дзержинского 7, для того, чтобы приступить к должностным обязанностям.Именно в этот же день до меня было доведено, что руководство ожидает от меня подписания заявления об увольненнии по собственному желанию.Я сразу же включил диктофон и сообщил, что такой вариант расторжения трудового договора меня не устраивает, и если раз уж так получилось,что руководству по какой то причине нужно мое увольнение, то делать это нужно не по моей инициативе.На что поступил ответ в письменном виде от руководителя, что в таком случае можно уволить хоть весь штат, на основании несоблюдения трудового договора.Я зафиксировал переписку для дальнейшей подачи заявлений в правоохранительные органы.Далее я подписал заявление по собственному желанию, неоднократно проинформировав сотрудников отдела кадров, о том, что происходящее со мной, происходит под давлением, что также зафиксировал на диктофон и камеру.Как в последствии я узнал, еще в сентябре отдел кадров начал поиск нового кадидата, и как только он был найден от меня решили избавиться. Акцентирую внимание, на том, что за весь период работы, не было никаких документов о моем профессиональном несоответствии, никаких дисциплинарных взысканий, и т.п.Зато были подозрительные ошибки в начислении заработной платы, как например объявленная мне за сентябрь сумма в 66 тысяч рублей, внезапно превратилась в 60 тысяч рублей,и концов никто не нашел.В день увольнения мне поступил звонок из отдела кадров с просьбой подписать документ о том, что я добровольно отдаю пятнадцать тысяч рублей от зарплаты в пользу работодателя, якобы отпуск мне предоставили авансом, как мне сказали надеясь на то, что я не буду покидать компанию, а уж раз так получилось, что я ее покидаю по собственному желанию, то должен заплатить. Я уведомил сотрудницу о том, что разговор записывается, и еще раз акцентировав внимание, на том, что увольняюсь под давлением отказался. Более того сумма выделенная на отпуск была ниже затребованной суммы. После написания отзыва о компании на одном из сайтов в интернете мне стали поступать завуалированные угрозы испортить мне резюме и создать проблемы в карьере. Важное дополнение.11 августа 2020 года, точно таким же образом был уволен еще один сотрудник. Точно таким же образом, прибыв на работу, в магазин, в то время находившийся по адресу садовского дом 24, до сотрудника довели, что ожидают подписания и заявления по собственному желанию, и что приказ о его увольнении поступил свыше, все решено и изменить ничего нельзя. На вопрос о том, какое основание такого решенияему было сказано "на основании обратной связи от клиентов за последние две недели", акцентирую ваше внимание на том, что в указанный период сотрудник находился в отпуске, и никакой обратной связи быть не могло. Все это доказывает, что трудовой террор, происходящий в компании носит массовый характер. В связи с чем, в данный момент производится работа над организацией протестных пикетов, привлечениявнимания региональных и федеральных сми, а также правозащитных организаций.

История сотрудника
Работа интересная, без дела не посидишь. ЗП без опозданий, больничные, отпускные.Коллектив действительно хороший, всегда помогутНет штрафовИногда большие физ нагрузки и переработки в сезон продаж, но все компенсируется зарплатой. Улучшил бы программу обучения для ввода сотрудника в должность

История сотрудника
НетНабирают по весне менеджеров по продажам чтобы загрузить линию, знаете ли вы инструмент ни кого не колышет. Коллектива нет вообще ни какого, все сидят за компами как за станками. Помощи от старших так называемых менеджеров нет ни какой. Если какой то косяк так и говорят, ну я то тут причём , ты виноват ты разь*ебывайся. Нет ответственных ни каких, ни на одном этапе.чётно кому то не привезли склад насрал на все доставки ты виноват остался.если хотите работу на месяца 3-4 ваш вариант. А так осенью скажут извините нас народа много досвидания. Средний опыт работы сотрудников до года из менеджеров. Делайте выводы

История сотрудника
Всем привет! В ВИ — так мы называем «ВсеИнструменты.ру» в своей смене, работаю уже месяц комплектовщиком на складе в Котельниках. Когда пригласили на собеседование, первое что сделал — начал смотреть информацию и отзывы на разных сайтах, сразу увидел, что есть много отрицательных отзывов из них много неадекватных отзывов от странных людей, чьи отзывы или комментарии к отзывам даже читать не приятно. Поразмыслив, решил все же сходить на собеседование, а потом и оформиться. Что имею по итогу: Удобный график 3\3 (чаще попадает на выходные чем при 2\2) Не плохую ЗП — Получил за 1 месяц больше 50 на руки.Из минусов: После первой 12 часовой смены очень сильно устал, т.к. до этого такой работой не занимался, работа хоть и не сложная, но ходить надо много.

История сотрудника
Работаю с августа, очень нравится. Белая зарплата, всегда вовремя. Хороший руководитель, всегда входит в положение, и относится по-человечески, очень много обратной связи. Когда только приступила к работе, то это было очень необходимо, ведь в данной области у меня не было опыта работы. Пока никаких негативных моментов не увидела. Отдел у нас новый, работа удаленная, но несмотря на это собралась дружная команда. Очень радует, что работаю в такой перспективной и развивающейся компании.Негативных моментов я не увидела, но если заработная плата будет немного выше, то это будет очень приятный бонус.

История сотрудника
НЕТ %удалено% НИ КАКИХ!!!НЕ ТРАТЬТЕ СВОЁ ВРЕМЯ!!! В УШИ ССАТ НА СОБЕСЕДОВАНИИ БУДЬ ЗДОРОВ!!! ВЫ ЗАЕБЁТЕСЬ ДАЖЕ 30 КА, В ЭТОЙ КОМПАНИИ ЗАРАБОТАТЬ. РАБОТАЮТ ТАМ НЕКОТОРЫЕ ОТ БЕЗЫСХОДНОСТИ!!! ПОВЕРЬТЕ МНЕ, ТАКИЕ ДЕНЬГИ МОЖНО ЗАРАБОТАТЬ ПРОСТО ПОДМЕТАЯ УЛИЦЫ)!!! НЕ %удалено% ТАМ ДЕЛАТЬ!!! ПРОСТИТЕ ЗА МАТ, БЕЗ НЕГО НИ КАК.

История сотрудника
нетДоговорились в 12:00 отходит корпорптивный транспорт.. приехал в 11:55 транспорта нет , водитель на телефон не отвечает... пусть дальше людей обманывают.. даже трансфер не смогли нормально сделать.. дальше говорить не о чем

История сотрудника
Нету вас кинут не идите туда работать им нужны рабы чтоб работал много за едуУ голубого байкера с приемки бегут люди не идите туда ))) и руку не жмите пидерасту))))

История сотрудника
Приятный голос ВикторииБыл на первом стажировочном дне пол дня ели быть точнее . Вместе со мной там был парень который сам первый месяц работает. Ни какого админа или тому подобное не было. Пытался себя как-то проявить сам ведь ни каких задач мне поставленно не было. Но чтобы я не пытался сделать этот второй говорил лучше я сам типа мне так удобнее и тд . Но мне же тоже не прикольно просто так стоять и я пытался хоть чему-то помочь нашёл на стеллаже пару заказов которые он не смог найти помарал покупателям товар .в общем брался за любую работу. Ни кого из руководства так и не было. В итоге в три часа дня этот второй сказал можешь идти. Я спрашиваю а как же обратная связь берут или нет . Он говорит я типа не знаю тебе наверное позвонят вообщем внятного ответа получено не было.прошло часа три я решил написать Управляющему типа так и так я сегодня стажировался что дальше будет ли обратная связь? Часа полтора, два игнора. Написал Виктории она оперативно ответила и сказала что соберёт обратную инфу и свяжется со мной. Перезвонила сказала типо все прошло ок, но там ещё кто-то будет проходить стажировку и будут выбирать. В итоге выбрали того второго. Блин но я не понимаю что за отношение не дают ни какой возможности проявить себя на стажировке. Короче зря понадеялся и потерял своё время.