Zolla отзывы сотрудников

Достоинства
Возможность получить колоссальный опыт, который вам обязательно поможет в будущем, если намерены развиваться в торговле!

Недостатки
Стараюсь объективно оценивать работу в данной компании! Помимо плюсов, которые, несомненно, есть (АДЕКВАТНЫЙ и УМНЫЙ человек практически в любой работе усвоит какие-либо положительные моменты, чему-то научится!), есть и негативные стороны:
-во-первых, постоянные недостачи! По моему мнению, само руководство (тут я не беру в счет управов, директоров филиалов и даже регионалов, а выше и ВЫШЕ) не заинтересованно в обеспечении сохранности ТМЦ! Магазины не оборудованы камерами, во многих магазинах нет даже контролера! Следить за сохранностью ТМЦ - обязанность сотрудников. Но, поверьте, очень сложно это делать на 100% в режиме многозадачности, когда вашему коллективу центральный офис прислал кучу распоряжений и все сотрудники носятся туда-сюда, выполняя эти задачи!
-во-вторых, отсутствие мотивации кадров! Если когда-то кто-то из вышестоящего руководства увидит этот отзыв, то они узнают, что приходят в "Золлу" и есть там достойные сотрудники, которые хотят работать, возможно даже развиваться в этой компании, НО "отрубают руки" отсутствием МОТИВАЦИИ и не заинтересованностью этими сотрудниками! Я тут говорю о финансовой мотивации! Хотя, есть в "Золле" такая мотивация - она заключается в депремировании на 10% при невыполнении плана. Т.е. не хочешь вычета, выполняй план! НО никто и никогда не наградит тебя премией, бонусами и т.п.,если вы вашим дружным коллективом трудолюбивых пчелок этот план ПЕРЕВЫПОЛНИТЕ! Вот это убивает все желание работать и стараться! Ведь, ребят, мы не за идею работаем, а финансовая стимуляция - это самый лучший инструмент для улучшения эффективности работы сотрудников! Не только кнут, но и пряник должен быть!
-в-третьих, постоянная потребность в вашем присутствии на подработках! Работа в "Золле" есть ВСЕГДА! А вот штатных единиц не хватает! И вряд ли получится у вас работать при обещанном графике 3/3 или 2/2! Вас постоянно будут вызванивать в ваш выходной! То пересчет утренний, то приемка товара, то нехватка сотрудников - поработай в торговом зале! Вот этот пункт напрягал меня очень!
Для меня это основные минусы. Я старалась писать не очень эмоционально и конструктивно! Не говорить "вы все козлы", а открыто указать на "слабые стороны"! Минусом, также, может стать плохой коллектив или управляющая, возглавляющая его. Но у меня с этим проблем не было! Коллектив как на подбор. Мы были командой! Именно были. Потому что достойные кадры ищут достойную работу.

Достоинства
Их нет.

Недостатки
Проходила стажировку в прошлом году. Ушла, так и не отработав её.
Зарплата мизерная и на входе ты стоишь и орёшь, как на базаре.

Достоинства
Хороший коллектив, отличная управляющая! График работы с 9.30 до 19.00 ч., 2 перерыва по пол часа.

Недостатки
Маленькая з/п 13000 + если что-то украли ,материальная ответственность ложится на всех,а это значит,что вычитают ещё сколько-то 500 р или около 1000 из этих жалких 13-ти тысяч. А за месяц могут наворовать достаточно,поверьте! Постоянно на ногах,очень сильно устаёшь. целый день бегаешь по всему магазину и развешиваешь одежду, меняешь ценники, если надо переоформляешь зал,если речь идёт о продавце-консультанте. Что касается кассиров,то они не только СТОЯТ за кассой,но и тоже бегают по магазину,если это необходимо. Тяжело очень Люди наверно просто идут туда работать от безысходности.

Достоинства
Здравствуйте Я Юлдашева Ойдиной Я пришла работать мне сказали там три дня стажировки не оплачивается И управляющий так сильно Хамит И до обеда поработал меня муж забрал

Недостатки
Управляющий просто истеричка

Достоинства
Напишу все здесь, не буду делить на достоинства и недостатки, решайте сами, что есть что. Да, заработная плата - копейки, состоит из оклада, надбавки за стаж, премии( у меня всегда была от 1000 до 1500), и 10% от оклада зависит от выполнения плана. Все переработанные часы оплачиваются, возможность подработать всегда есть (лишние руки и ноги никому не помешают). Да, нужно следить за сохранностью товара, выполнять в день кучу работы: прием товара, переоценка, переоформление зала, консервация, расконсервация, соблюдение стандартов мерчендайзинга, фотоотчет, пересчет и многое-многое другое. Инвентаризация раз в пол года, но если превысили лимит, то внеплановые инвентаризации, и выплачивать нужно, когда не входите в лимит, но это ПРОДАЖИ, здесь персоналу нужно выполнять свои функции, одна из этих функций - сохранность ТМЦ, и больше всего выплачивают в инвентаризации это управляющий, администратор и старший продавец (перечислила от большего к меньшему), затем уже кассиры и продавцы (самый малый процент из всего персонала). Я работала в двух магазинах. Мне нравилось тут работать, потому что у компании есть стабильность. Мне также повезло с руководством и коллективом, что в одном, что и во втором магазине. Здесь смогут работать только НЕ ленивые люди, которые хотят работать и расти ( я пришла без опыта работы, работала продавцом-консультантом, через короткий срок была старшим продавцом). Здесь надо реально пахать! Девочки, которые привыкли сидеть на попе и зарабатывать по 30 тыс., им тут не место! Но, кто приходит сюда с целью РАБОТАТЬ, тот и остается здесь и не жалуется, так как это одна из надежных компаний.
И еще. Здесь нет активных продаж, не надо биться за покупателей! Это рай для интровертов)) Да, конечно, здороваться надо, помогать, когда попросят, а в остальном... Это и для покупателей хорошо ( многие не любят "приставучих" продавцов), и продавцам замечательно)
P.S: уволилась в связи с переездом, но как только в моем городе откроют магазин, сразу пойду туда)

Недостатки
Все описано в достоинствах.

Достоинства
Нет

Недостатки
Самая отвратительная компания!! Шорашкина конторка!!!Сотрудников не уважают, за людей не считают! Обвиняют на прямую в кражах! Могут уволить за то что лицом не вышла! Камер нету, большие кражи. В зале работают два человека, поток людей большой! Вы и продавец и охранник и грузчик! Списывают за все, при увольнении рассчитывают по окладу, приписывают не понятные крупные штрафы!! Вместо 40 положенных рабочих часов, ты пашешь все 50-60...заставляют выходить в выходные, угрожая если не являюсь, то штраф или увольнением по окладу!! Трудовой договор так и не получила! Региональный директор угрожал по телефону продавцу!!! Ужас,не рекомендую здесь работать

Достоинства
ЗП белая, удобный график работы

Недостатки
Хочу рассказать о магазине Zolla в МегеДыбенко.
Работа такая же как и в остальных подобных торговых компаниях. Но!! Месяц назад пришли новые управляющая и администратор и начался ужас. Ведут себя как будто это их собственный магазин, когда хотят тогда и приходят на работу, когда хотят тогда уходят с работы, что происходит в зале их не интересует совсем, персонала не хватает а они целыми днями сидят в кабинете и ржут.Простые продавцы работают по 14 часов (когда поставка товара) за мизерную зарплату ( наверное инспекция по труду давно не проверяла). К подчиненным относятся по хамски, с пренебрежением. Кто-то из продавцов уже уволился, остальные собираются увольняться. Всего за месяц своего так сказать "правления" полностью развалили коллектив. И пожаловаться некому, потому что они подружки территориального менеджера, она их и устроила в этот магазин, да ей в принципе все равно что происходит. Так что если у кого-то есть желание поработать на рабских условиях за маленькую зарплату, добро пожаловать в Zolla МегаДыбенко.

Достоинства
ЗП полностью белая и платится во время, несколько вариантов графика работы (сответственно и зп от них зависит) корпоративная скидка, оплачиваемый отпуск и больничный... и коллектив конечно))))

Недостатки
Работаю больше года, зп: 16 000 оклад (на руки) после 4 месяцев идут надбавки за стаж (те. что бы получить максимальную прибавку около 3-3,5 тыс. нужно проработать в компании 2 года) +премия директорского фонда (смотря как к тебе относится лично управляющий магазина, выходишь ли по просьбе руководства в свои выходные, в отпуск или на больничном) более 1000 обычно не бывает...
10 % вашей ЗП зависит от выполнения магазином плана установленного головным офисом, летом покупателей много т.е. полгода с ноября по май зп с вычетом 10 % (1600 не много... но и не мало). аванс 1900, 30 числа каждого месяца... и не волнует нужен он вам или нет-все равно придет.
Каждую неделю пересчет товара. Контроль епт...
Каждую неделю приходит товар, коробки здоровенные приходится таскать самим (а они весят по 15-20кг в зависимости от содержимого, почти половина нашего девичьего веса) места для приемки нет, все сидят в малюсенькой каморке, где даже наступить некуда... для всего нормы!!!! И соответственно штрафы! (хотя тут зависит от руководства, и его степени стервозности) И никого не волнует почему ты не успеваешь: нормы расчитаны на 1 клипсу на ед. товара...а если вещь с ремнем? А если это куртка с ремнем, съемным капюшоном то их вообще нужно 4 штуки!!
Почти каждый день переоценка. И опять нормы, и опять никого не волнует почему ты не успеваешь: помог покупателю, в зале бардак, просто найти не можешь куда перевесили артикул за 2 дня твоих выходных!
А теперь о списаниях)))))) не переоценил вещь (если переоценка в +) то платишь разницу из своего кармана. Опаздал - штраф. Медосмотр никто не оплачивает, но проходить заставляют.
Если при переброске товара что то не нашлось - платит коллектив (если вещь потом нашлась вам денег никто не вернет! а вещь просто поставится на приход и продастся...)
Если в ревизии не уложились в лимит - платит коллектив (мы в ревизию ттт укладывались)
Центральный офис просто жжет... могут в один день прислать консервацию на 1500 едениц. Все бегают 2 дня собирают, упаковывают, стоят значит эти 30-40 коробок практиески у нас на головах... через 2 дня приходит расконсервация!!!!!! этих 1500 едениц!!!!и так постоянно!!! это просто издевательство над персоналом! Как будто и так заняться нечем! в зале бардак постоянно, на складе еще хуже. Вечно что то новое придумывают, это надо делать только так, а вот это только так и никак иначе!!! А недавнее нововведение просто убило весь персонал! Без проведения ревизии, основываясь лиш на переоценке сделанной за 3 дня (далее по усмотрению вышестоящих руководителей т.е в любой момент), и оставленных после нее ценниках, решили сделать списание ненайденного товара за счет персонала!!!!!!!!! Это произвол чистой воды!!! Ни в одном документе это не прописано...Почему мы должны платить за украденные вещи без ревизии??? а если она просто потерялась в зале и ее не нашли вовремя- она потом просто поставится на приход, а денег нам так никто и не вернет!!! КАК можно вешать недостачи на персонал, когда компания не может обеспечить нормального охранника, нормальные ворота, и камеры!!!!! почему ЖЕНЩИНА (45 кг) должна зажимать вора в дверях, предотвращая кражу???? здоровенного бугая, вдвое тяжелее себя??? Ворюги просто топами ходят!!! ОХРАНЫ НЕТ!!!МЫ РАЗОРВАТЬСЯ НЕ МОЖЕМ!!! ВСЕМ СРАТЬ НА ПЕРСОНАЛ!!! У меня все. Удачи девочкам которые там работают. Денег нет, но вы держитесь...

Достоинства
Не увидела

Недостатки
При собеседовании было оговорено,что з/п 15000+3 дня стажировки.Приходишь к 9:30.Запустили нас в 10.Кроме меня стажёров должно было быть ещё 9(!!!) человек.Работаешь на износ,рук и ног не чувствуешь.Я даже пообедать не ходила.Каждый сам за себя.Каждую вещь нужно развешивать в строго определённой последовательности,по артикулу.Это ад.Бегаешь ищешь,где она должна висеть по 10 минут.Ноги часам к шести отнимаются.Дают развешивать по 20 вешалок на руки.Кроме этого,нужно учить метрики зала,коллекции,вопросы о работе компании.Когда бегаешь,как совраска,не до вопросов о продвижении компании,а это нужно знать.Доход магазина за день 70 тысяч,на сотрудниках экономят.Старичков в работе нет,все по 4 дня,по 3 недели работают.Нужно выполнять план продажи,который огласили в начале дня.Набирают новеньких,потом используют их и говорят "пока-пока".В общем,Ваши усилия не стоят в этой компании и ломаного гроша.Мне сказали,что я не подхожу им по темпу работы.И было это сделано в конце рабочего дня,дабы использовать стажера,то есть меня,по полной.Что ж,Zolla,знай,я никому не посоветую устраиваться к вам на работу,потому что отношение к людям там,как к средству зарабатывания денег,не человеческое.И покупать там не буду ничего,даже если это будет последний магазин на Земле.Поменять две буквы,и будет ж*п*.Так оно и есть.

Достоинства
Ребята вам просто не повезло с управляющей. В прошлом году работала в этом магазине летом в городе Иркутске по адресу урицкого 13. У нас была отличная управляющая, которая всегда шла на контакт, очень воспитаная, всегда помогала при работе. Коллектив был полностью женский и все были дружные, даже с девчонками с другой смены хорошо общались и под менялись всегда без проблем, можно было устроить себе выходные на 6 дней, если найдешь себе подмену с другой смены. Работа до 20 часов, это вообще прекрасно, ни как в тц до 22. После инвенты, которая была кстати раз в месяц, управляющая всех раз возила по домам. Еще она начислила премии за работу на складе, клипсовку и стажирование других. Все часы проставлялись с того времени когда ты пришел на работу и до того как ушел. Самое гдавное, что там полное разделение труда, т.е. я работала кассиром и никто больше не мог подойти к кассе, кроме ст. продавца, с которым мы вместе снимали x отчеты. Это был мой первый рабочий опыт и он меня устроил.

Недостатки
Все время на ногах, нигде не сесть и посидеть, обед должен быть час, а по факту 30 минут, когда ломались кондиционеры, было не выносимо работать, благо их чинили. Вот сейчас там управляющая крыса, та ушла в декрет и вместо нее такую чуму поставили, если это читает руководство, то разбегитесь с ней. Не взяла меня на работу, потому что она не берет тех, кто уже работал там. Такая текучка кадров, потому что от нее все бегут!!

Достоинства
Нет

Недостатки
Прошла стажировку 3 дня. На ногах 8 часов, можете обедать. Пришла на одни условии, потом оказалось всё по-другому. Им нужны те, кто пашет даже в выходные свои. А ещё, думаю, что специально набирают на стажировку, на 3 дня. Бесплатная раб.сила не помешает. Не думала, что буду писать отрицательные отзывы когда-нибудь. Я их и читать не хотела раньше, думала вранье. Пока сама не попала на неуважение. Люди, дорогие! Верьте отзывам!

Достоинства
Нет

Недостатки
Хотелось бы поделиться о моем опыте работы в компании zolla возможно вам будет интересно. Я устроилась в магазин который находится по адресу г. Северодвинск ул. Гагарина 13а с 01 апреля я устроилась на работу на должность продавец консультант при собеседовании мне по обещала управляющая магазином Наталья заработную плату чистыми в размере 18000 рублей не предупредив о том что обеденный перерыв не оплачивается далее отработав месяц мне сообщили что магазин будет закрываться после этого начались ревизии и переброска товара в другие отделы в ходе этого выяснилась что у магазина большие недостачи о которой мне ни кто не сообщил 10 мая магазин закрылся и мы начали собирать товар и заниматься переброской. За 3 дня мы собрали весь магазин в 2 этажа. После чего нам выплатили зарплату на 6 т.р. меньше (остальным работницам примерно так же меньше). После чего мне захотелось разобраться в чем причина такой маленькой зарплаты (для общей справки расходы на поездку на работу и обратно + питание составили примерно 4000 т.р.) КАК ЖИТЬ ДАЛЬШЕ??? Управляющая объяснила мне что зарплату выплатили меньше из за того что была большая недостача (примерно в размере 150000 (от куда она могла взяться за месяц?)) и с меня (отработавшую на тот момент месяц) списали за нее и + за якобы потерю товара при перебросе (со слов той же управляющей 52 единицы). Так же мне не оплатили стажировку за 2 дня ну и соответственно обеденный часы. Просьба откликнуться на мое письмо и разобраться так как управляющая магазином сообщила что разбираться ни в чем не собирается и все получили по заслугам!

Достоинства
Нет

Недостатки
Компания ужасная заставляют работать по 15 часов в сутки и на выходных тоже. Товары воруют потом с рабочих выщитывают.В кореновске не ходите м этот магазин работать.

Достоинства
Нет

Недостатки
Требуются продавцы, но не берут. Взяли на стажировку. Проходила 3 дня. Никаких замечаний. Сказали перезвонят

Достоинства
Часы работы.Халява полная.
Совет - прийти и слушать нюни.Не обслуживать покупателей.

Недостатки
Проходила стажировку , получила два замечания за 6 часов работы , о том что нельзя приучать покупателей (унесла выбранные ими вещи в примерочные) , чтобы женщины могли дальше выбирать . Стоят молодые девушки , где учились и кто по профессии не понятно. Меня бы начальник в этот же день выгнал и мог бы запись в трудовую сделать.Читала отзыв, что там все сплетницы , не верила .Теперь рада что так получилось. В ТЦ омский старший продавец та вообще при покупателях кричала на меня(вина была) ,но в торговом зале это просто невозможно и по телефону в зале кричать могут. Ужасно не вежливые.А какой свинарник в торговом , просто ужас пыли накатано с палец , все завалено как на помойке /

Достоинства
Нет

Недостатки
САМАЯ ОТВРАТИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ, КАКАЯ ТОЛЬКО МОЖЕТ БЫТЬ. кругом воровство. В отделении города Бузулук управляющая ворует вместе с администратором. Вешают на продавцов. Постоянные переработки, которые никто не оплачивает. Грубое и хамское отношение к продавцам, как ко второму сорту.
Хотите почувствовать себя полным г...ом, об которое вытирают ноги все, кому не лень, то Вам дорога прямиком в золлу!!!!!

Достоинства
никаких

Недостатки
Ужаснейшая компания, в которую идут работать только абсолютно не уважающие себя люди!!! Людииии, из-за того, что вы соглашаетесь работать за копейки( почасовая оплата по 37 рублей за час в северной столице, либо паши как лошадь за якобы 19000 плюс вычеты ), вам и предлагают работать за просто так, как можно жить на эти деньги, как можно строить будущее, любите и уважайте себя , и к вам не будут относиться как к говну!!!

Достоинства
Отсутствуют

Недостатки
Полно! К вам будут относиться как к г*вну. Трудовой договор, который Вы заключаете с компанией, даже не выдают на руки, ссылаются, что передадут в магазин, но никто ничего не отдает. Если трудовой и мед. книжки нет сами делаете, за свой счет, а не компания оформляет. Зарплата маленькая 18 т.р, как обещают, но если магазин не выполняет план, то минус 10 процентов, а значит минус 1800 рублей! (и магазин частенько этот план не выполняет) + большие недостачи, а это значит, что с кого будут драть деньги, правильно, с продавцов, так что еще минус пару тысяч из вашей зп. График 2/2 - полный бред, т.к. в ваш выходной будут ставить вам смену, хотите Вы этого или нет, после рабочего дня задерживают на 40 мин. и до рабочего времени надо являться за пару часов. если что то вы не сделали из того что вас попросили сделать администратор или ей не понравилось-пишете объяснительную . В магазине большая нехватка персонала( многие и месяца не продерживаются) поэтому бардак как в зале, в примерочных, на складе. Админы часто могут наорать без повода, довести до слез... Теперь об одежде цены очень завышены, даже на вещи, которые с браком, на них скидок нет, как обещают 5-10% , вещи грязные, с нитками, со сломанными молниями, без пуговиц и за этот косяк магазин не несет ответственность.
Подводя итоги, не советую идти туда работать(больше месяца Вы не протяните)
ТЦ "Румба"

Достоинства
их нет и не будет.

Недостатки
УЖАСНАЯ КОМПАНИЯ!!!ПРОСТО СЛОВ НЕТ.Когда устраивалась на работу,обещали золотые горы,мол зарплата от 16т.с.руб+премии=в среднем 22т.с руб,карьерный рост,соц.пакет.Выполняешь только свои обязанности.Как оказалось на деле,всё совершенно не так.Зарплата мизер,11 т.с руб,минус 10% снимают за невыполнение плана.Премии никакие не дают,НИКОГДА. Переработки не оплачивают,пашешь там как проклятый.Народу работает в зале 2 человека,а дел очень много:и коробки разбери,и мерченд. делай,никто не помогает.Управляющая и админ постоянно по магазинам гуляют.БОЛЬШИЕ НЕДОСТАЧИ,которые потом снимают из зп сотрудников.Ревизия проходит чуть ли не каждые 3 месяца.Персонал совершенно не ценят,обвиняют на прямую в кражах.Камер нет,ничего не докажешь.Очень пожалела,что потратила столько времени на эту работу в надежде,что всё будет лучше.если уважаете себя,НИКОГДА НЕ ИДИТЕ РАБОТАТЬ В ЭТОТ МАГАЗИН!!!

Достоинства
коллектив

Недостатки
оооочень много требований за такую смешную зп. Сотрудниками совсем не дорожат, главная цель облизать покупателей с ног до головы, при этом нужно чтобы зал был идеально поправлен, следить за наполняемостью, видите ли нельзя чтобы в стопке было меньше 5ти единиц, принять огромную поставку в короткий срок, сделать фотоотчет и многое другое.. это просто нереально когда в зале работают два человека. сократили очень много народу в связи с этим много краж! камер нет, воруйте кто хотите, а продавцы потом оплатят. жду не дождусь декрета, чтобы свалить оттуда. Люди, не устраивайтесь работать в этот магазин, зп вместе с премией и надбавкой за стаж составляет не больше 16т.р. ну и конечно если план на месяц не был выполнен вычитают 10%, а если выполнен, то хрен вам че прибавят.

Достоинства
нет их.

Недостатки
Персонал всегда чем-то недоволен, как-будто управляющая у них в магазине мр@зь конченая. Девочек, которые увольняются, кидают на зарплату, почти ничего не выплачивают. В магазине текучка персонала, поэтому бардак как в зале, так и на складе, руководство ни капельки не дорожит хорошими сотрудниками, а швыряются как тряпкой.

Достоинства
Отсутствуют

Недостатки
Ужас,ужас и ещё раз ужас! Это не организация,а шарашкина контора,которая не ценит своих сотрудников,никак их не поощряет.Не выполнили план за месяц- минус вам из зарплаты, а если перевыполнили- пашите дальше,никакой прибавки,ничего! Управляющия и администратор ужасны! Где таких хабалок набирают,вечно недовольные..Я отмучилась,слава богу,в этом аду и бесконечно рада что больше здесь не работаю,буду за километр теперь оббегать этот магазин. Не советую никому здесь работать

Достоинства
Нет

Недостатки
Ужасный режим работы, обучения ни какого , стоишь 3 дня как охранник , з/п мизерная, через месяц делают надбавку и то лишь бы задержались.
Бежала от туда не оглядываясь, поскольку возникла жуткая аллергия на эти химозные тряпки.
Кладовщика нет, товар по огромному количеству коробок принимаешь сам.
Коллектив ни какой, так называем администратор Михайлова Анна ни кого за сотрудников не считает.
Постоянные кражи.

Достоинства
Зарплата вовремя оплачивается.

Недостатки
Никогда не ходите работать. УЖАСНАЯ КОМПАНИЯ? При увольнении вы получаете оклад 60Никогда не ходите работать. УЖАСНАЯ КОМПАНИЯ? При увольнении вы получаете оклад 6000 остальных денег не увидеть. Зарплата копейки. Обещают горы. Минус 10 процентов если план не выполнен. За инвентаризации пол зарплаты снимут. Вы и продавец и грузчик и охранник. Стоять 12 часов ни пить ни есть ни писать нельзя. Отработала год ожидая золотые горы. Увы не получила. Обманули с расчетом. Очень рада, я рассталась с этим лохотрон ом. 00 остальных денег не увидеть. Зарплата копейки. Обещают горы. Минус 10 процентов если план не выполнен. За инвентаризации пол зарплаты снимут. Вы и продавец и грузчик и охранник. Стоять 12 часов ни пить ни есть ни писать нельзя. Отработала год ожидая золотые горы. Увы не получила. Обманули с расчетом. Очень рада, я рассталась с этим лохотрон ом.

Достоинства
Их нет

Недостатки
Полное нарушение трудового законодательства. И конечно прав сотрудника. А так же покупателей. Трудовой договор я не получила за время работы более того я с ним даже не ознакомилась.при увольнении его тоже не выдали на руки. Есть желание обратится в трудовую инспекцию что бы организацию оштрафовали . как я выяснила за время работы в этой так сказать компании трудового договора нет на руках ни у одного сотрудника в магазине. В связи с чем я сделала вывод что это делается умышленно дабы возлагать на сотрудников работу которую они не обязаны выполнять,но не имея договора о правах и обязанностей сторон на руках , девочки боясь увольнения и штрафов подчиняются. Потому что единственный довыд управляющей на все не довольства " не устраивает заявление на стол". Реальная зарплата так же не соответствует обещанной. В общем господа гос инспекция давно пора проверить эти сетивые компании на вопрос нарушения трудового законодательства. А так же нарушения прав клиентов и покупателей. То что управляющие буквально заставляют девочек заглядывать в примерочные к клиентам дабы сократить кражи а так же на выходе в сумки это само по себе как то не законно. И возмущение людей адекватно и законно. Только вот крайние остаются продавцы , не подчиняясь управляющему легко нарываясь на денежный штраф. Что тоже само по себе не законно штрафовать сотрудника рублем за отказ нарушить права клиента и обыскать сумку. В общем у меня все.