Особенно запомнился проект по разработке инновационного медицинского оборудования.
Над этим проектом трудилась отличная команда инженеров и дизайнеров.
Удовольствие от работы не только из-за результата - продукт действительно помог многим людям - но и из-за ежедневного взаимодействия с талантливыми коллегами.
Руководитель всегда доступен для вопросов и предложений, что создавало ощущение поддержки и понимания.
Рабочий день длился с 9 до 18, с часом на обед, который можно было провести в уютной кухне офиса.
В процессе работы не раз возникали трудности с трудовым графиком.
Заявленные часы порой увеличивались, хотя руководство уверяло, что переработок не будет.
С одной стороны, работа действительно вдохновляла и мотивировала.
Компания старается быть открытой к новым идеям, а решения конфликтов всегда на повестке дня.
Одной из них стало отсутствие четких инструкций по выполнению задач.
Это создавало путаницу и снижало производительность.
Обратилась к руководству с этой проблемой, и они предложили проводить еженедельные встречи для обсуждения задач и вопросов.